So­ste­ni­bi­li­tà

Più a lungo un prodotto vive, meno impatta sull’ambiente. Costruiamo prodotti che durano nel tempo: la versatilità delle funzioni, i materiali resistenti all’usura, l’artigianato di pregio, la compatibilità inversa e lo stile senza tempo garantiscono che i mobili USM durino per generazioni. Ogni mobile è un pezzo unico, progettato e assemblato individualmente in base alle esigenze del cliente: questo garantisce uno spreco minimo senza mai avere eccedenze. Progettiamo per riconfigurare: tutti i materiali componenti possono essere accuratamente smontati, controllati e restituiti per essere riassemblati. Anche se i nostri prodotti possono essere riciclati, ciò avviene raramente: esiste un ampio mercato dell’usato che USM sostiene attivamente promuovendo partner certificati per l’usato.

Il nostro impegno per una produzione consapevole e responsabile inizia con la decisione di mantenere la produzione in Svizzera. Tutti i prodotti USM sono realizzati nello stabilimento di Münsingen, alle porte di Berna, in Svizzera, dove è nata l’azienda di famiglia. I nostri processi di produzione sono attentamente costruiti intorno agli obiettivi di massima sicurezza, efficienza energetica e riciclabilità quasi totale in ogni fase. Quasi tutto il cromo utilizzato è cromo trivalente, molto meno dannoso per l’ambiente del tradizionale cromo esavalente. La verniciatura a polvere è prodotta in impianti all’avanguardia senza l’uso di solventi o metalli pesanti come il piombo.

L’attenzione per le persone e per la loro cultura del lavoro ha un senso sia morale che economico per un’azienda che, come noi, dà importanza alla qualità. Il rispetto dei diritti umani è radicato nella nostra cultura. Gli ambienti di lavoro sono caratterizzati da stima e tolleranza reciproca, parità di retribuzione tra i sessi, uffici diversificati e senza barriere. Manteniamo la nostra cultura di accoglienza delle idee per l’attività da ogni area dell’azienda. Investiamo nella future generazioni di ingegneri e progettisti qualificati. Incoraggiamo attivamente lo sviluppo professionale e sosteniamo la salute e il benessere dei dipendenti. Tutto ciò si traduce in una fedeltà dei dipendenti superiore alla media e in un tasso di fluttuazione eccezionalmente basso. La durata media del rapporto di lavoro presso USM a livello internazionale è di 11,5 anni (15,5 anni nella sede centrale svizzera).

Siamo sempre alla ricerca di modi per sostenere la comunità in generale: L’organizzazione benefica senza scopo di lucro FONDATION USM promuove e sostiene individui e organizzazioni in entrambi i campi, cultura e scienza, in tutto il mondo. Tra i progetti vi sono il concorso «HUE+MAN Design Competition», che mette in luce i designer emergenti di colore, e la «USM Design Grant», assegnata annualmente agli studenti di arte e design per promuovere l’innovazione.

Siamo classificati «argento» per l’equità sociale dal Cradle to Cradle Institute.

Riconosciamo la necessità immediata di ridurre le emissioni di gas serra. Ci siamo impegnati a definire le seguenti riduzioni delle emissioni in linea con le più recenti scienze climatiche:

Riduzione delle emissioni assolute dirette e indirette di gas serra (scope 1 e 2) del -42% entro il 2030 rispetto all’anno di riferimento 2021.

Riduzione delle altre emissioni indirette assolute di gas serra (scope 3) del -25% entro lo stesso arco di temporale.

(Il nostro limite target comprende le emissioni legate al suolo e gli assorbimenti dalle materie prime bioenergetiche.)

L’iniziativa Science Based Targets (SBTi) ha confermato gli obiettivi di riduzione delle emissioni a breve termine di USM, in base a criteri scientifici. La stimata organizzazione per l’azione per il clima, che collabora con rinomate organizzazioni tra cui il Global Compact delle Nazioni Unite e il Word Wide Fund of Nature (WWF), consente alle aziende di tutto il mondo a contribuire alla lotta contro la crisi climatica.

Vuoi saperne di più su ciò che stiamo facendo per ridurre le nostre emissioni? Leggi il nostro attuale Rapporto di Sostenibilità.